منتديات محامى الادارات القانونية
السيد الفاضل محامى الادارة القانونية ، نرحب بك معنا فى اتحاد محامى الادارات القانونية ، نتمنى ان نعمل سويا لرفعة شأن محامى الادارات القانونية وان نعمل سويا على المحافظة على المال العام ومكافحة الفساد ، لكن يجب عليك ان تكون عضو مسجل بالمنتدى كى تستطيع الاستفادة بمحتويات المنتدى والتواصل . لذا فنرجو منك تسجيل الدخول اما لو كانت غير مسجل عضوية بالمنتدى فعليك التسجيل فى المنتدى

حفظ الله وطننا الغالى مصر

منتديات محامى الادارات القانونية
السيد الفاضل محامى الادارة القانونية ، نرحب بك معنا فى اتحاد محامى الادارات القانونية ، نتمنى ان نعمل سويا لرفعة شأن محامى الادارات القانونية وان نعمل سويا على المحافظة على المال العام ومكافحة الفساد ، لكن يجب عليك ان تكون عضو مسجل بالمنتدى كى تستطيع الاستفادة بمحتويات المنتدى والتواصل . لذا فنرجو منك تسجيل الدخول اما لو كانت غير مسجل عضوية بالمنتدى فعليك التسجيل فى المنتدى

حفظ الله وطننا الغالى مصر

منتديات محامى الادارات القانونية
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.


منتدى خاص بالسادة محامى الادارات القانونية بجمهورية مصر العربية
 
الرئيسيةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
Admin
Admin



المساهمات : 68
تاريخ التسجيل : 28/03/2015
العمر : 36
الموقع : https://luld.forumegypt.net

المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل Empty
مُساهمةموضوع: المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل   المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل Emptyالسبت أبريل 18, 2015 12:45 pm

المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل 286551297

يعتبر من ضمن المبادئ المستخلصة من أحكام المحكمة الإدارية العليا
((( أركان المسئولية التأديبية للعامل )))





( المسئولية التأديبية تقوم بتوافر ركنين أولهما: مادي يتحقق بارتكاب المخالفة وذلك بالخروج على مقتضى واجبات الوظيفة أو ارتكاب فعل محظور وثانيهما: معنوي يتمثل فى صدور الفعل المكون للمخالفة عن إرادة آثمة إيجابا أو سلبا – الإرادة الآثمة في مجال التأديب لا تعنى العمد بل يكفى لتوافرها الاتجاه إلى عدم مراعاة الدقة والحرص أي مجرد الخطأ ولو وقع بغير عمد فإذا لم توجد تلك الإدارة الآثمة أصلا فإن الركن المعنوي للمسئولية التأديبية ينعدم - أثر ذلك : أنه لا يكون هناك محل للمساءلة التأديبية ) .
( الطعن رقم 750 لسنة 38ق.ع - جلسة 24 -6 – 1997 )
----------------------------------------------------------------------------------------------
 لا محل فى مجال المسئولية التأديبية لإعمال نظرية الخطأ الشخصي والخطأ المرفقى 
( لا محل فى مجال المسئولية التأديبية لأعمال نظرية الخطأ الشخصي والخطأ المرفقى - أساس ذلك أن مجال هذه النظرية مسئولية الإدارة عن أعمال موظفيها تجاه الغير ومسئولية العامل عن الأضرار التى يسببها بخطئه للجهة الإدارية - قواعد المسئولية التأديبية تختلف عن نطاق فكرة الخطأ الشخصى والخطأ المرفقى ) .
( الطعن رقم 2255 لسنة 36 ق.ع جلسة 3- 4- 1993)




__________________________________
ملحوظة اخيرة :- الموضوع منقول من كتاب الكشكول الجديد
للمستشار / احمد العدوى " نائب رئيس هيئة النيابة الادارية
__________________________________

والسلام عليكم ورحمة الله وبركاتة


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
https://luld.forumegypt.net
 
المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى أركان المسئولية التأديبية للعامل
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى عدم الإلمام بالعمل واثرة على المسئولية التأديبية
» المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى اثر كثرة العمل و حداثة العهد بالخدمة على المسئولية التأديبية للموظف
» المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى المخالفة التأديبية
» المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى انقضاء الدعوى التأديبية بوفاة المتهم
» المبادئ المستخلصة من احكام الادارية العليا فى الاعتداد بظرف الاستفزاز عند تقدير العقوبة التأديبية

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات محامى الادارات القانونية :: محامى الادارات القانونية :: مكتبــــة مـحـامـى الادارات الـقـانونية :: المبادئ المستخلصة من أحكام المحكمة الإدارية العليا-
انتقل الى: